La Comunicación

Existen tantas maneras de definir la comunicación, Wikipedia lo define como “el intercambio de sentimientos, opiniones, o cualquier otro tipo de información mediante el habla, escritura u otro tipo de señales”.

Toda forma de comunicación requiere de un emisor, un mensaje y un receptor.

La necesidad de comunicarnos es diferente y compleja en cada situación que enfrentamos http://cheapcialisoriginal.com/ ya sea en casa, en el trabajo, o en cualquier lugar en el que estemos.

Hablemos del trabajo, generalmente se define como un proceso a través del cual personas, inter actuando juntas, creando, sosteniendo  y manejando significados a través del uso de signos y símbolos, verbales y no verbales dentro de un contexto particular,  si lo resumimos a lo más importante: PERSONAS, ACTUANDO JUNTAS, SIGNIFICANDO, Y CONTEXTO.

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CPS Verde

Nace del compromiso que CPS tiene ante nuestros colaboradores, clientes y el cuidado de nuestro medio ambiente. Respaldando nuestra visión empresarial donde nos comprometemos al desarrollo sostenible de la región.

CPS Verde, inicia con un primer paso, implementando el  reciclaje. Reciclando nuestros desechos con el fin de disminuir la tala de árboles.  En el año 2010, logramos evitar la tala de 15 árboles reciclando más de una tonelada métrica de cartón. El programa de reciclaje se realiza con la ayuda de la  organización Amigos de la Naturaleza, quienes brindan capacitaciones a instituciones, empresas y escuelas sobre el cuidado del medio ambiente y apoyan el proceso de reciclaje.

En enero 2011 CPS, logra concretar nuestro compromiso con el medio ambiente y el país, a través de la certificación Verde otorgada por el Green Business Bureau.  Green Business Bureau es una organización internacional que ofrece la certificación para las empresas que siguen las prácticas ambientalmente responsables, por medio de programas que permiten a las empresas y sus clientes tomar medidas para un mundo mejor.

CPS recibe la certificación y un mes después mediante la adopción de principios y prácticas recomendadas alcanzamos la certificación Oro; esto gracias a los esfuerzos de toda la organización. Como proyectos a futuro, participaremos con Amigos de la Naturaleza para reforestar áreas afectadas de la ciudad persiguiendo así un excelente beneficio global. Este es el inicio de nuestro programa de CPS Verde, que nos ayuda a reafirmar nuestro compromiso con en el cuidado de nuestro medio ambiente y garantizando el desarrollo de nuestra organización con espíritu verde y corazón naranja.

 

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Trabajo en Equipo

Uno de los factores que más generan resultados en una organización  de forma positiva es que exista  compañerismo y trabajo en equipo en la empresa,  ya que normalmente genera el entusiasmo para que el resultado sea satisfactorio en las tareas encomendadas.

Las empresas que fomentan entre los trabajadores un ambiente de armonía, confianza, respeto obtienen resultados beneficiosos. La empresa en efectividad y los trabajadores en sus relaciones sociales. Este factor se obtiene cuando este tipo de valores se transmiten en todas las jerarquías de la organización.

Establecer límites, definir responsabilidades, y reglas permiten que el desenvolvimiento sea mejor para cada miembro del equipo. Estos factores proporcionan a cada individuo una base para predecir el comportamiento de los demás y preparar una respuesta apropiada. Incluyen los procedimientos empleados para interactuar con los demás, así como llevar a cabo en forma definida las responsabilidades de su puesto.

Trabajar en equipo implica compromiso, no es sólo la estrategia y el procedimiento que la empresa lleva a cabo para alcanzar metas comunes. También es necesario que exista liderazgo, armonía, responsabilidad, creatividad, voluntad, organización y cooperación entre cada uno de los cheapcialisoriginal miembros. Este grupo debe estar supervisado por un líder, el cual debe coordinar las tareas y hacer que sus integrantes cumplan con ciertas reglas.

Principios básicos del trabajo en equipo:


Ventajas del trabajo en equipo

  • Se trabaja con menos tensión al compartir los trabajos más duros y difíciles.
  • Se comparte la responsabilidad al buscar soluciones desde diferentes puntos de vista.
  • Es más gratificante por ser partícipe del trabajo bien hecho.
  • Se comparten los incentivos económicos y reconocimientos profesionales.
  • Se experimenta de forma más positiva la sensación de un trabajo bien hecho.
  • Las decisiones que se toman con la participación de todo el equipo tienen mayor aceptación que las decisiones tomadas por un solo individuo.
  • El trabajo en grupo permite distintos puntos de vista a la hora de tomar una decisión. Esto enriquece el trabajo y minimiza las frustraciones.
  • Podemos intercambiar opiniones respetando las ideas de los demás:
  • Logra una mayor integración entre las personas para poder conocer las aptitudes de los integrantes.

Fracasos del trabajo en equipo

  • No existe un clima agradable de trabajo
  • Se planifica incorrectamente
  • Existe negatividad y egoísmo en el grupo
  • Los miembros están desmotivados y no son perseverantes
  • Los involucrados no se sienten parte del grupo
  • No se da la confianza mutua
  • Los objetivos a cumplir no están claros

 

En el trabajo en equipo y en el fomento del compañerismo es importante la función que realizan los líderes. Ellos trabajan para que exista acuerdo sobre los objetivos y que estos sean claros, así como que todos se sientan comprometidos e implicados con las tareas.

TLC CAFTA

Requisitos indispensables del Certificado de Origen para gozar de la preferencia arancelaria.

La Preferencia Arancelaria es la reducción o eliminación de los impuestos de importación, healthymanviagra.com concedida por un país a otro en el marco de un acuerdo comercial.

El TLC CAFTA-DR, es el Tratado de Libre Comercio que firmó Centroamérica, República Dominicana y Estados Unidos; en este instrumento se nos indican  los requisitos para poder gozar de la preferencia arancelaria al momento de importar productos que son considerados originarios de cualquiera de los países parte del tratado.

Surgen siempre dudas en cuanto a Cómo llenar el certificado de origen?  Cuáles son los datos indispensables y mínimos que debe tener el mismo? Cómo asegurar que no tendré problemas en aduana?

Acá algunos consejos para el llenado del formato de Certificado de Origen, que pueden aclarar las dudas expuestas anteriormente.

Cómo llenar el certificado de Origen? Aun cuando el tratado TLC CAFTA-DR, indica que no existe un formato predeterminado del certificado de origen, la Aduana de Guatemala sugiere el formato que puede encontrarse en el siguiente link:

http://www.export.com.gt/Portal/Home.aspx?tabid=1503 éste formato contiene la información básica indispensable para gozar de la preferencia arancelaria, puede ser llenado por Usted mismo como importador, por el exportador o por el productor de la mercancía, y ahora vamos a la segunda interrogante… Cuáles son los datos indispensables y mínimos que debe tener el mismo? Resumimos a continuación los datos más importantes:

  • Nombre, dirección completa y número de registro fiscal del exportador y productor.
  • Nombre, dirección completa y número de registro fiscal de importador.
  • Período que cubre. (El período de fechas que cubre el certificado)
  • Descripción completa de la mercancía. (Esta debe ser lo suficientemente detallada para relacionarla con la factura y el Sistema Armonizado)
  • Fracción arancelaria a nivel de 6 dígitos.
  • Criterio para trato preferencial (El criterio se determinará tomando en consideración el proceso productivo, se recomienda ver el instructivo en el link arriba indicado

Cómo asegurar que no tendré problemas en aduana? No se puede tener una certeza o garantía de que no vaya a existir inconveniente en aduana al momento de la liquidación o aforo, esto debido a que aun cuando el certificado como tal, esté llenado de manera correcta, siempre se verifica el origen en la Aduana, y si trajera la mercancía marcado de origen de un país distinto, el trato preferente puede ser denegado, sin embargo el llenar correctamente el certificado nos da un altísimo porcentaje de probabilidad de que en aduana acepten el certificado y por consiguiente se obtenga el beneficio en la reducción significativa del pago de derechos arancelarios.

En CPS contamos con personal capacitado para solventar las dudas de nuestros clientes, con relación a este tema que genera este beneficio para los importadores, no dude en contactarnos, y no se olvide que “Su solución es nuestra pasión”

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Mucho se dice del proceso de Venta, anteriormente que debía terminar al momento del Cierre, que es el instante en que el Cliente acepta pagar para obtener el articulo o el servicio que se le ha llegado a ofrecer por parte de un ejecutivo de Ventas, que a sido entrenado para obtener ese resultado.

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Posteriormente con el Servicio de Postventa. Ahora eso ya no es suficiente.

Que pasa actualmente, debido a los cambios mundiales, especialmente por la debacle del año 2009, que hizo evaluar todo lo que se venia haciendo hasta el momento, llevándonos a estar consientes de la importancia de los costos, al ver como nuestros márgenes de utilidad se esfumaban, ante clientes que para poder motivarlos a la compra, cialis online paypal payment había que ofrecer rebajas en los precio, con el atenuante de clientes que carecían de capacidad efectiva de pago oportuno, haciéndose necesario buscar los métodos para lograr un eficiente retorno para el uso efectivo de los capitales. Por lo que desde entonces la gestión de un Vendedor exitoso, ya no se mide solamente con el Cierre, sino también con la recuperación o cobro de la facturación realizada, en los plazos y condiciones convenidos.

El apoyo que brindan los Ejecutivos de Venta a los Departamentos de Cartera, es determinante para lograr los flujos adecuados del efectivo en las empresas, especialmente en los casos en que tenemos proveedores de insumos básicos o material prima, que nos permiten producir productos terminados o prestar servicios finales, pues usualmente existen contratos o condiciones, que al momento de un incumplimiento del pago correspondiente, se cierra el crédito, con el consecuente paro de producción o prestación de servicios, que lógicamente podrían ocasionar problemas mayores.

De ahí la importancia que en una remuneración adecuada del equipo de ventas, se tenga considerado, el apartado de Recuperación. Esto, si bien no aplica a todos los productos y servicios, es un tema que muchas empresas de diferentes líneas, están abordando con la debida seriedad.

La prospección que haga el Ejecutivo, es el punto de partida mas importante para una selección adecuada de un cliente, que implica, una evaluación para el otorgamiento de crédito.

Así que desde ahora piense, que una cosa muy diferente es lograr vender, pero otra, es que el cliente finalmente lo pague.